Kas yra neformalus užimtumas:
Ką neoficialus užimtumas Tai vadinama darbinė veikla tų, kurie dirba ir gauna pajamas už ES ribų mokesčių kontrolė valstybės nuostatų ir teisinių nuostatų darbo klausimais.
Šia prasme neoficialus užimtumas reiškia nepriklausomų darbuotojų, gatvių pardavėjų, buitinių paslaugų darbuotojų, langų valytojų, be kita ko, darbo veiklą.
Šio tipo darbai paprastai yra menkai apmokami ir siūlo blogas darbo sąlygas. Taip pat todėl, kad neturi teisinės darbo santykių apsaugosTai yra darbo vietos be socialinės apsaugos, kurios neužtikrina ekonominio stabilumo darbuotojams.
Taigi neoficialiose užimtumo situacijose, tokiose kaip darbo užmokesčio nemokėjimas, atleidimas iš darbo be kompensacijos ar įspėjimo laikotarpių, reikalavimas dirbti viršvalandžius ar viršvalandžius, taip pat socialinių išmokų, tokių kaip pensijos, nedarbingumo atostogos ar draudimas, nesilaikymas. , yra situacijos, kai darbuotojai yra pažeidžiami ir neapsaugoti.
Neoficialūs darbai taip pat gali būti dalis nusikalstama ekonomine veikla, pavyzdžiui, piratavimas, prostitucija, melagingos sąskaitos, pinigų plovimas, prekyba narkotikais ir ginklais.
Pagal Tarptautinė darbo organizacija (TDO), neoficialus užimtumas sudaro nuo 50% iki 75% užimtumo besivystančių šalių ne žemės ūkio sektoriuose. Tačiau neoficialus užimtumas ne tik pridaro didelių nuostolių šalies ekonomikai mokesčių klausimais, bet ir kenkia visiems tiems žmonėms, kurie priversti priimti neoficialius darbus, kur nėra gerbiamos jų darbo teisės.
Oficialus ir neoficialus užimtumas
Ką oficialus darbas Tai vadinama ta, kuri yra tinkamai įforminta sudarant darbo sutartį tarp darbuotojo ir darbdavio, pagal kurią darbuotojas naudojasi apsauga ir lengvatomis, kurias įstatymai nustato darbo klausimais, ir, kita vertus, įsipareigoja laikytis darbo. mokant mokesčius, socialinę apsaugą ir išmokas, be kita ko. Savo ruožtu neoficialus užimtumas Tai nėra sutartis, kurią teisėtai sudarė darbdavys ir darbuotojas, ir kai darbuotojui taikoma mokesčių kontrolė ir apsauga, kurią įstatymai numato darbo klausimais.
